Tempo X Criatividade

Como faremos o cliente entender que para novas e efetivas ideias nós precisamos de mais tempo?

Este video mostra como a criatividade funciona!

“Não basta que você seja inteligente, pense mais e seja criativo. Tudo isso é importante, você precisa disso, mas deve converter tudo em ação. Isso vai fazer você se tornar um profissional bem sucedido”. Ram Charan

A criatividade é o motor da liderança nos mercados, na empresa, na equipe, nos projetos e na vida de qualquer pessoa ou empresa. Ser criativo não é negar o pensamento racional, mas sim, partir dele para construir novas equações para os problemas e suas soluções.

Para desenvolver sua habilidade criativa:

– Reveja crenças sobre o que é criatividade e o quanto você se vê como pessoa criativa

– Olhe as situações mais como desafios e sinta-se motivado para enfrentá-los.

– Perca o medo de ser ridículo e do julgamento dos outros

– Estimule a criatividade nos colegas de trabalho

– Quebre padrões de comportamento disfuncionais com assertividade

– Sinta-se orgulhoso e encontre formas de reconhecer e gratificar os momentos criativos do dia-a-dia.

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Use a Restrição para Fomentar a Inovação

Escassez parece ter substituído a necessidade como a mãe das invenções nas empresas hoje em dia. Muitos gestores acreditam que ao privar os recursos num projeto irão inspirar inovação.
Tanto isso é verdade, que, em todos os casos é bem melhor usar a restrição em vez da inanição. O cerébro humano reage aos estímulos, portanto, enquanto uma folha em branco pode aterrorizar, uma ou duas restrições podem estimular. Experimente introduzir um problema claramente definido junto com uma necessidade urgente. Mas, não crie falsas urgências recusando-se a financiar um projeto, por exemplo. A equipe na qual você está desafiando para a inovação não deverá desperdiçar a energia criativa lutando para encontrar recursos.

by S. Kramer

Criatividade versus InovAÇÃO

O consultor em gestão empresarial, Waldez Luiz Ludwig, mostra a diferença entre criatividade e inovação; quando é a hora de inovar no negócio e como criar um ambiente favorável à criatividade e inovação.

3 Formas de Pensar Como um Designer (In Memoriam: Steve Jobs)

Post em homenagem a Steve Jobs

Bons designers vêem o mundo de forma diferente. São visionários e estão sempre com novas idéias, inventando novos produtos e inovações que aguçam nosso desejos. Aqui estão três formas de você pensar inovação como um designer:
Pense nas pessoas não em consumidores. Ninguém pediu para que o iPod fosse inventado respondendo uma pesquisa de mercado. Vá além de perguntar o que os clientes querem, pense no que o cliente realmente precisa ou de outra forma não saberá qual é a real necessidade do cliente.
Observar, observar e observar. Saia pelo mundo e observe o que as pessoas fazem. Não confie no que eles dizem sobre seu próprio comportamento – veja em primeira mão.
Veja o que pode ser mudado. Você não pode estar muito focado no hoje. Pense nas muitas transformações que o futuro ainda irá trazer.
by S. Rucker

Convença os Outros a Assumirem Riscos

As 10 empresas mais inovadoras do Brasil e do mundo

A recessão leva as pessoas a se concentrarem no que elas tem a perder e não no que elas tem a ganhar, mas sem assumir alguns riscos, não haverá nenhuma inovação ou crescimento na sua empresa. Para ajudar os outros a assumirem riscos, levante algumas idéias e demonstre uma visão diferenciada sobre a situação atual. Mostre-lhes o terrível erro que evitarão se aderirem a sua visão de futuro. Atitude não significa apenas sair na frente, mas sim não ser deixado pra trás. As pessoas hoje em dia não irão simplesmente ‘tocar o barco’, a não ser que você mostre que de qualquer forma ele está indo para as rochas.

by H.Halvorso

“O problema é que, se você não arrisca nada, o risco é ainda maior.” – Erica Jong